İnsan kaynakları, bir işletmenin ihtiyacı olan çalışanların sağlanması, seçilmesi, eğitilmesi, ödüllendirilmesi ve yönetilmesi işlemlerini içermektedir. Bu işlemler, işletmenin çalışanlarının verimliliğini artırmak ve işletmenin amaçlarına ulaşmasını sağlamak için yapılır. İnsan kaynakları, ayrıca çalışanların sağlıklı ve güvenli bir çalışma ortamı sağlamak, çalışanların işten ayrılma nedenlerini azaltmak ve çalışanların motivasyonunu artırmak için çalışır.
Fikirlerin serbest, bilginin sınırsız olduğu yer