4 yıllık kıdemle 'performans yetersizliği' bahanesiyle işten çıkarıldım, haklı fesih mi bu?

Question

Merhaba arkadaşlar, bir derdim var. 4 yıldır kesintisiz çalıştığım şirkette, son performans değerlendirmemden sonra 'hedefleri tutturamadığım' gerekçesiyle işime son verildi. Açıkçası bu kararın haksız olduğunu ve tazminat ödememek için uydurulduğunu düşünüyorum. Böyle bir durumda kıdem ve ihbar tazminatı haklarım ne olur, nasıl bir yol izlemeliyim?